|
|
Публикуем победный судебный акт Верховного суда Республики Татарстан, поступивший к нам в профсоюзную инспекцию труда Союза профсоюзов России (СПР) по Республике Татарстан. Напомним, что это результат почти полуторачасового судебного заседания, на котором состав коллегии по гражданским делам внял аргументам и доводам руководителеля Объединения профсоюзов Татарстана (0ПТ) Мильченко Н.И., и отказал в удовлетворении апелляционной жалобы Казанского ЗАО "Идея Телеком", оставив тем самым в силе решение Вахитовского районного суда г. Казани от 14.11.2014г., которым были восстановлены нарушенные трудовые права члена профсоюза работников малого и среднего бизнеса РТ (Союза профсоюзов России (СПР) Костычева Леонида Юрьевича. Кратко о деле: работника за два месяца, ещё в ноябре месяце 2013 года, письменно уведомили о предстоящем сокращении 27 января 2014 года и отправили работать домой, лишив его рабочего места, путем расторжения договора-аренды помещения, где ранее трудился весь его отдел. Позднее, вероятно просто пожалев денег на выходное пособие, ответчик попросту испортил работнику трудовую книжку записью о прогуле с 24 января 2014 года.
ПРЕСС - СЛУЖБА ОБЪЕДИНЕНИЯ ПРОФСОЮЗОВ ТАТАРСТАНА
Публикуем в учебно-методических целях, поступившее к нам в профсоюзную инспекцию труда Союза профсоюзов России (СПР) по Республике Татарстан, необычайно оригинальное по своей правовой сути, и примечательное в каждодневной работе профсоюзов, судебное решение Лениногорского городского суда от 18.02.2015г. по иску Салахиевой Гульнур Габдуловны и её сына (второго представителя истицы в суде) Салахиева Айрата Тагировича к ООО Частная охранная организация «ВИТЯЗЬ». Суд решил не только восстановить истицу на прежнее место работы на должность охранника 4 разряда, с отменой приказа об увольнении по п.3 части 1, ст. 77 ТК РФ, после приезда в Лениногорск на одно из слушаний дела по существу руководителя Объединения профсоюзов Татарстана (0ПТ) Мильченко Н.И., но и взыскал средний заработок за время вынужденного прогула по вине работодателя в сумме 90 874,74 руб., денежную компенсацию по ст. 236 ТК РФ за задержку выплаты в сумме 4 223,41 руб., и 3 477,61 руб. за задержку выдачи трудовой книжки на 6 дней. Кроме того, работодатель выплатит работнику-пенсионеру противоправно удержанные с него при увольнении 882,92 руб. за форменную одежду и 1083,85 руб. возврат аванса отпускных. Моральный вред судом оценен в 7000 руб.
ПРЕСС - СЛУЖБА ОБЪЕДИНЕНИЯ ПРОФСОЮЗОВ ТАТАРСТАНА
Сегодня 26.02.2015г. Уже во второй раз подряд восстановлена на прежнем месте работы в ОАО «Федеральная пассажирская компания» в лице Вагонного участка Казань, структурное подразделение Горьковского филиала ОАО «Федеральная пассажирская компания» - филиала ОАО «Российские железные дороги», начальник поезда Володина Людмила Павловна. Судебная коллегия по гражданским делам Верховного Суда Республики Татарстан отменила и изменила сразу два решения судьи Вахитовскиого районного суда г. Казани - А.Р.Сафина, приняв убедительные доводы и аргументы предъявленные судебной коллегии лично руководителем Объединения профсоюзов Татарстана (СПР) Мильченко Н.И. Теперь нецивилизованный работодатель обязан выплатьть своему работнику только денежной компенсации за время вынужденного прогула - 459 189.27 рублей, за 10 месяцев и допустить к работе. Всё остальные суммы и подробности мы опубликуем позднее, текст апелляционного определения ещё не готов и не получен. Отличительной особенностью данного трудового спора в суде стал тот крайне прискорбный и циничный факт, что работодатель уволил работника в момент приостановки им работы по ст. 142 ТК РФ в связи с задержкой выплаты заработной платы более чем на 15 дней.
ПРЕСС - СЛУЖБА ОБЪЕДИНЕНИЯ ПРОФСОЮЗОВ ТАТАРСТАНА
Сегодня 18.02.2015г. ряды нецивилизованных работодателей Республики Татарстана вновь пополнились, на этот раз Лениногорским ООО Частная охранная организация «ВИТЯЗЬ». Оно, в подтверждение данного факта, только госпошлины заплатит в бюджет 5 511 руб. Ну, а мы поздравляем Салахиеву Гульнур Габдуловну и её сына (второго представителя истицы в суде) Салахиева Айрата Тагировича с их общей и убедительной семейной победой над работодателем в зале Лениногорского городского суда, в длительном и затяжном индивидуальном трудовом споре, тянувшемся ещё с 3 сентября 2014 года! Суд решил не только восстановить истицу на прежнее место работы на должность охранника 4 разряда, с отменой приказа об увольнении по п.3 части 1, ст. 77 ТК РФ после приезда в Лениногорск на одно из слушаний дела по существу руководителя Объединения профсоюзов Татарстана (0ПТ) Мильченко Н.И., но и взыскал средний заработок за время вынужденного прогула по вине работодателя в сумме 90 874,74 руб., денежную компенсацию по ст. 236 ТК РФ за задержку выплаты в сумме 4 223,41 руб., и 3 477,61 руб. за задержку выдачи трудовой книжки на 6 дней. Кроме того, работодатель выплатит работнику-пенсионеру противоправно удержанные с него при увольнении 882,92 руб. за форменную одежду и 1083,85 руб. возврат аванса отпускных. Моральный вред судом оценен в 7000 руб. Полный текст решения будет опубликован после его изготовления в окончательном виде судом после 24.02.2015г.
ПРЕСС - СЛУЖБА ОБЪЕДИНЕНИЯ ПРОФСОЮЗОВ ТАТАРСТАНА
17.02.2015г. в Лаишевском районном суде РТ были успешно защищены нарушенные трудовые и пенсионные права члена Союза профсоюзов России (СПР) Сидорова Виктора Алексеевича. Его исковое заявление к Управлению Пенсионного Фонда РФ в Лаишевском районе РТ было подано после отказа УПФ включить в специальный стаж Сидорову В.А. длительный период работы в качестве газоэлектросварщика и назначить ему заслуженную досрочную трудовую пенсию в связи с вредными условиями труда. Теперь по решению суда истцу включен в специальный стаж длительный период работы в качестве газоэлектросварщика и назначена пенсия с момента обращения в УПФ Лаишевском районе РТ. Успешно представлял интересы истца в суде - правовой инспектор труда (СПР) Мильченко И.Н.
ПРЕСС - СЛУЖБА ОБЪЕДИНЕНИЯ ПРОФСОЮЗОВ ТАТАРСТАНА
Только 16 - 17 февраля 2015 года в Вахитовском районном суде города Казани Республики Татарстан при непосредственном моём участии состоялись три судебные заседания. Так в результате судебного заседания от 16 февраля 2015 года, определение по делу №2-10387/2014 от 17 декабря 2014 года судьи А.Т. Хусаенова об оставлении без рассмотрения искового заявления Валентина Дмитривича Буторина, состоящего в независимом «Профсоюзе полиции Казани», к Министерству внутренних дел по Республике Татарстан о восстановлении на службе, компенсации морального вреда и др., было отменено и назначена новая дата судебного заседания - 25 февраля 2015 года. Также в результате судебного заседания в тот же день но позднее, ещё одно противозаконное определение по делу №2-9400/2014 от 11 декабря 2014 года судьи А.Т. Хусаенова об оставлении без рассмотрения искового заявления Антона Владимировича Футина, так же состоящего в независимом «Профсоюзе полиции Казани», к Министерству внутренних дел по Республике Татарстан об отмене приказов о привлечении к дисциплинарной ответственности, компенсации морального вреда, было отменено и назначена новая дата судебного заседания - 15 апреля 2015 года.
Председатель МК ППО сотрудников УМВД РФ по г. Казани «Профсоюз полиции Казани» Зайнуллин А.М.
Сегодня Судебная коллегия по гражданским делам Верховногой Суд Республики Татарстан вняла аргументам и доводам руководителеля Объединения профсоюзов Татарстана (0ПТ) Мильченко Н.И. и отказала в удовлетворении апелляционной жалобы ООО "Газпром сжиженный газ". Оставив тем самым в силе решение Приволжского районного суда г. Казани от 21 октября 2014г., которым был частично (поскольку все запрошенные документы работодатель сам добровольно представил истцу, передав их в зале суда) удовлетворен иск Хусаинова Марата Рашидовича к ООО "Газпром сжиженный газ" о выдаче документов связанных с работой по ст. 62 ТК РФ, об отмене противоправных приказов и компенсации морального вреда. Суд приказы ответчика о дисциплинарном взыскании и о лишении премии истца отменил, признав их противозаконными, взыскал в пользу работника моральный вред в размере 3 тыс. рублей и госпошлину. Это необычайно интересное и поучительное решение мы ранее уже опубликовали для Вас в полном объеме на нашем сайте.
ПРЕСС-СЛУЖБА ОБЪЕДИНЕНИЯ ПРОФСОЮЗОВ ТАТАРСТАНА
Житель Самары требует распустить Федерацию профсоюзов Самарской области. За сотрудничество с... работодателем.Cкандальный судебный процесс стартовал 10 февраля в Ленинском районном суде Самары. Юрист Александр Круглов требует ликвидировать региональную Федерацию профсоюзов как организацию, защищающую интересы работодателя, а не работника.Поводом для иска стал конфликт самарца с ФГБУ «Приволжское управление по гидрометеорологии и мониторингу окружающей среды», где Круглов работал ведущим юрисконсультом.В октябре 2014 года мужчине вынесли выговор за прогул, хотя он в это время был вызван по повестке в суд, а затем уволили за нарушение трудовой дисциплины. Круглов с решением работодателя не согласился и попытался оспорить выговор и увольнение.В суде интересы Приволжского УГМС представил руководитель правового департамента Федерации профсоюзов Сергей Ремезов, так как у Росгидромета после увольнения ведущего юрисконсульта не осталось штатного юриста.Круглов посчитал, что ситуация, когда профсоюз берется защищать работодателя от работника, - это нонсенс, и снова пошел в суд. Теперь он требует распустить профсоюзную организацию области в целом, а также возместить ему моральный ущерб за увольнение и вернуть выплаченные за год членские взносы в профсоюз.
05.02.2015г. в Вахитовском районном суде г. Казани были восстановлены нарушенные трудовые права Шаповалова Сергея Викторовича. Член Союза профсоюзов России (СПР) был вынужден обратиться в суд с исковым заявлением по следующей причине: в июне 2014г. с ним произошел несчастный случай на производстве. Когда истца доставили в медицинское учреждение с ним связалось руководство ООО «Холод-Сервис» и попросило сообщить врачам, что с ним произошла бытовая травма, а не несчастный случай на производстве. Взамен работнику, как зачастую это бывает, обещали оказать всяческую помощь, в том числе и материальную. Но, как выяснилось позже, работника ввели в заблуждение и обещания выполнены не были. Это и стало поводом для обращения за помощью в профсоюзную организацию, а затем и в районный суд г. Казани. Решением судьи Вахитовского районного суда г. Казани А.Р. Сафина, исковые требования истца были удовлетворены: был установлен факт несчастного случая на производстве, и как следствие, ответчика обязали составить акт о несчастном случае на производстве, также была взыскана компенсация морального вреда в размере 30 000 руб. Подготовил иск и успешно представлял интересы истца в суде - правовой инспектор труда (СПР) Мильченко И.Н.
ПРЕСС - СЛУЖБА ОБЪЕДИНЕНИЯ ПРОФСОЮЗОВ ТАТАРСТАНА
По просьбе наших практикующих в судах активистов, сегодня мы публикуем в учебно-методических целях, поступившее к нам в Инспекцию (профсоюзную инспекцию) труда Союза профсоюзов России (СПР) по Республике Татарстан весьма необычайно и примечательное в работе профсоюзов судебное решение. Итак, Ново-Савиновский районный суд г. Казани 17 ноября 2014г. удовлетворил исковые требования о восстановление на работе сразу двух членов Союза профсоюзов России (СПР): председателя местного комитета первичной профсоюзной организации ООО «Технология Чистоты XXI-Казань» Шигаповой Гульнары Илсуровны и ревизора первичной профсоюзной организации ООО «Технология Чистоты XXI-Казань» Табанковой Елены Александровны только потому, что у ответчика не руках не оказалось подлинников их заявлений об увольнении работниц, работодатель имел и представил суду только их ксерокопии. Подготовлен и аргументированно обоснован этот иск руководитель Объединения профсоюзов Татарстана (0ПТ) Мильченко Н.И. В итоге, циничный и нецивилизованный московский работодатель и его самоуверенный адвокат, неожиданно получили для себя настолько поучительный урок, что даже и не посмели общаловать данное решение и оно уже вступило в законную силу.
ПРЕСС - СЛУЖБА ОБЪЕДИНЕНИЯ ПРОФСОЮЗОВ ТАТАРСТАНА
|
