Объединение профсоюзов Татарстана - территориальное объединение организаций профсоюзов

Поздравляем всех членов Первичной профсоюзной  организации работников ООО «Логистические транспортные системы»  с первой, показательной  и значимой  победой в зале суда над своим крайне "нецивилизованным" и многократно нарушающим нормы трудового права работодателем. Сегодня 20.04.2016г., после пятичасового и уже третьего судебного заседания Приволжским районным судом г. Казани был удовлетворен иск заместителя председателя местного комитета первичной профсоюзной организации ООО "Логистические транспортные системы" - Багаутдинова Руслана Зуфаровича  к  ООО «Логистические транспортные системы» о восстановлении на работе в связи с незаконным увольнением, взыскание заработной платы за время вынужденного прогула  и  компенсации морального вреда. Подготовил иск успешно и аргументировано  обосновал свои доводы  Мильченко Н.И. - руководитель Объединения профсоюзов Татарстана (СПР, http://www.unionsrussia.ru/). Суд не только восстановил на прежнем месте работы профсоюзного активиста - машиниста экскаватора 6 разряда,  которого? как сам полагает профсоюзный активист, работодатель уволил не за отсутствие его на рабочем месте во время поломки  эскаватора в поле на морозе в январе 2016г., а обьявил ему прогул в отместку за создание профсоюза и обращения за поданную им с другими членами профсоюза  жалобу в прокуратуру, которая,  проверив изложенные в ней факты, выявила целый ряд нарушений норм трудового законодательства и невыплаты заработной платы. Отметим, что нанятый работодателем шумный, поначалу,  весьма говорливый и, вероятно, очень  не дешевый представитель, решил отработать свой гонорар и привести в зал судебного слушания большую часть бухгалтерии и отдела кадров горе-работодателя, службы безопасности, а также  механиков ремонтных мастерских, пытаясь "взять количеством", и при помощи этих семи свидетелей доказать правоту работодателя. НО, НЕ ВЫШЛО...НЕ ВЫЙДЕТ И В СЛЕДУЮЩИЙ РАЗ... Судом вынесено решение о немедленном восстановлении члена профсоюзов СПР на работе и выплате ему также немедленно 75 000 руб. (за три месяца). из 95 000 руб. средней заработной платы за время вынужденного прогула. Кроме того, работодатель обязан выплатить своему работнику моральный вред 5 000 руб., оплатить госпошлину, а немногим позднее, проигравшая сторона возместит еще и все судебные расходы.

ПРЕСС - СЛУЖБА ОБЪЕДИНЕНИЯ ПРОФСОЮЗОВ ТАТАРСТАНА

Мы уже писали на эту тему ранее:

 И один в поле воин...  
 

 В Казани руководитель предприятия ООО «Логистические транспортные системы» не выплатил 1200 работникам зарплату за февраль

Союз профсоюзов России (СПР) в Татарстане пополнился организацией работников ООО «Логистические транспортные системы»