Объединение профсоюзов Татарстана - территориальное объединение организаций профсоюзов

«Не надо плакать – организуйтесь!»
«Мы правы силой нашего профсоюза и своим единством!»
«Не надо дрожать, за справедливость в нашей России надо бороться и побеждать!»
«Кризис не за счет рабочих, дадим прохоровым сдачи! !»
«Нет произволу начальства!»
«Нет рабству и хамству на работе!»
«Сильный профсоюз - профсоюз, о силе и победах которого знают все!»
Вообще говоря, власть не портит людей, зато дураки, когда они у власти, портят власть. Бернард Шоу
Рабочий один слаб - Профсоюз - защита от хозяйских лап ! В. Маяковский
Защити свои права вместе с профсоюзом!
«Нет забастовок законных или незаконных, есть забастовки успешные (выигранные) или неуспешные (не выигранные)».

В суде нецивилизованного и циничного работодателя "СТАВИТЬ НА МЕСТО", не только можно, но и нужно, причём делать это регулярно и систематически ...

По просьбе членов профсоюза и пока просто сочувствующим профсоюзу работников ЭКСПЛУАТАЦИОННОГО ЛОКОМОТИВНОГО ДЕПО ЮДИНО (ГОРЬКОВСКАЯ ДИРЕКЦИЯ ТЯГИ, РЖД), которые нас об этом  просили, и которые ещё не определились, прикидывая в голове шансы на успех - идти ли им в суд за своими деньгами и за защитой своих нарушенных трудовых прав или нет. Мы и публикуем сегодня в учебно-методических целях поступившее к нам в профсоюзную инспекцию труда Союза профсоюзов России (СПР) по Республике Татарстан,  судебное решение судьи  Кировского  районного  суда г. Казани Хамитовой Г.Р. от 22 ноября 2016г. Итак, активный член Союза профсоюзов России (СПР) в Республике Татарстан, заместитель председателя МК нашей профсоюзной организации ЭКСПЛУАТАЦИОННОГО ЛОКОМОТИВНОГО ДЕПО ЮДИНО (ГОРЬКОВСКАЯ ДИРЕКЦИЯ ТЯГИ, РЖД)  Бикмуллин Азат Завдатович обратился в суд с  иском,  подготовленным  правовой инспектор труда (СПР) Мильченко И.Н.,  после того, как "нецивилизованный" работодатель, нарушая ст. 62 ТК РФ, не выдал своему работнику необходимые документы, связанные с работой. И хотя  во время судебных заседаний ответчик и выдал истцу большинство запрошенных документов, однако это не освободило его от возмещения своему работнику морального вреда за нарушение трудового законодательства. Кроме того, суд обязал работодателя выдать работнику оставшиеся копии документов, такие как: табеля учета рабочего времени, графики выхода на работу, приказы о предоставлении отпуска, должностную инструкцию, карту аттестации рабочего места по условиям труда.   

 

ПРЕСС - СЛУЖБА ОБЪЕДИНЕНИЯ ПРОФСОЮЗОВ ТАТАРСТАНА




Объединение профсоюзов Татарстана
Юридический адрес: 420015, РТ, г. Казань, ул. Большая Красная 64, а/я 72
Телефоны: 8 (987) 265-24-43, 8 (917) 228-47-39
E-mail: n_milchenko@mail.ru
Разработка сайта: ООО "Аматрикс-Сервис"