Объединение профсоюзов Татарстана - территориальное объединение организаций профсоюзов

Во второй половине дня, уже в Авиастроительном районном суде г. Казани, всё тем же Мильченко Н.И. вновь были успешно защищены нарушенные трудовые права главного механика  ОАО "Казанское моторостроительное производственное объединение СМЗ"  Тычкина Александра Вячеславовича. Его исковое заявление к своему работодателю было подано после того, как работодатель в нарушение норм ТК РФ уволил его по сокращению с многократными и грубыми нарушениям процедуры получения мотивированного мнения профсоюзной организации на заводе. Дважды выступал председатель профсоюза ФНПР завода, как свидетель, но не на стороне работника, как положено профсоюзам по Уставу и по определению. Наоборот, старался "утопить" своего члена профсоюза, профлидер ФНПР легко меняя свои показания, которые давал накануне, и всячески старался угодить руководству завода. Отметим, что и это не помогло представителям администрации завода. Наш представитель одержать уверенную победу и в этом процессе, уже втором в течении одного дня, четверга 05.07.2012г. 

По решению суда, работник уже немедленно восстановлен в прежней должности, и приступит к работе уже в понедельник, получив завтра исполнительный лист, приказ о его увольнении по сокращению судом отменён, а работодатель теперь должен будет выплатить своему работнику заработную плату за время вынужденного прогула в сумме 74 675 руб., и 4 тысячи руб. за причинение ему морального вреда. Коме того, оплатить госпошлину и представительские расходы.

БЕЗ СОМНЕНИЯ,  ПЕРВОЕ, ЧТО  СДЕЛАЕТ  РАБОТНИК,  ВНОВЬ ПРИДЯ НА ЗАВОД, ПОСЛЕ ДЛИТЕЛЬНОГО ПЕРЕРЫВА, ЭТО НАПИШЕТ ЗАЯВЛЕНИЕ О ВЫХОДЕ ИЗ  ПРОФСОЮЗА ФНПР, КОТОРЫЙ  БЫЛ ПРОТИВ НЕГО В СУДЕ.  ПОПРОСТУ "СДАЛ" СВОЕГО ЧЛЕНА, ПРОДОЛЖАЯ СВОИ ЛУЧШИЕ ТРАДИЦИ:  ПРЕДОВАТЬ РАБОТНИКОВ ПО КОМАНДЕ АДМИНИСТРАЦИИ ЗАВОДА.

ПРЕСС-СЛУЖБА ОБЪЕДИНЕНИЯ ПРОФСОЮЗОВ ТАТАРСТАНА